Организация производства на предприятии

 

Новый год в Испании фото

Организация производства на предприятии

Управление персоналом – одно из важнейших направлений деятельности руководителя. В последние годы подходы к управлению персоналом сильно изменились, и на это следует взглянуть с точки зрения их развития. Когда начинают рассматривать «человеческую сторону» деловых отношений, большинство руководителей сегодня ограничиваются проблемами, которые можно определить одним термином – «управление кадрами». Традиционно руководитель обязан был требовать от подчиненного выполнения инструкций и правил, а также заниматься вопросами оценки сложности работы и вознаграждения. В настоящее время на функции руководителя влияют, прежде всего, следующие изменения. Во-первых, современный работник изменился очень во многом. Он стал более образованным и подготовленным для работы, лучше знает свои права, лучше информирован и больше интересуется многими проблемами, в» том числе производственными, экономическими, юридическими, психологическими, политическими и т.п. Система ценностей современного работника изменилась, а жизненные запросы увеличились. Человеческие отношения в организациях стали сложнее, разнообразнее и трудно поддаются регулированию. Это отражает не только происшедшие технологические изменения, но и важные социальные тенденции, например демократизацию политической и общественной жизни. Во-вторых, возникли новые подходы к «человеческому фактору» в организациях. Людей постепенно начинают считать самым ценным ресурсом организации. Из этого принципа следует ряд выводов в отношении роли руководителя, правил поведения и мотивирования людей для достижения большей эффективности работы, капиталовложений в обучение и повышение квалификации. Это связано с развитием наук о поведении, в частности психологии и социологии, применительно к функционированию организаций и отношений между отдельными людьми и трудовыми группами. Возникли методы работы, способные повысить эффективность индивидуального и группового движения к целям. Это, конечно, лишь тенденция. Было бы ошибкой считать, что какой-либо новый руководитель вследствие своего статуса будет подходить к управлению людьми более научно и всеобъмлюще, чем его предшественник. Однако понимание человеческих запросов и мотивов, а также межличностных процессов возросло довольно сильно, и все большее число руководителей пользуются этими знаниями в своей работе.



29.03.2011 19:22:29
Внимание! Освободилась вакансия экономиста на крупной мебельной фабрики Красноярска!. Внимание! Особое внимание на данное известие мы просим обратить специалистов города Красноярска или Красноярского края, которые в настоящее время являются безработными ...
подробнее >>>
 
 
22.03.2011 14:57:06
Известная столичная стоматологическая клиника закрылась!. Большую часть москвичей потрясла новость, что одна из самых известных и престижных стоматологических клиник столицы закрылась ...
подробнее >>>
 
 
15.03.2011 09:11:53
Новый метод прогнозирования финансовых рынков – фрактальный анализ (видео). Фрактальный анализ – это один из самых новых методов прогнозирования финансовых рынков. Подробнее о нем рассказывается в видеосюжете.
подробнее >>>
 
 
08.03.2011 18:53:12
С замечательным весенним праздником – с 8 марта! . Дорогие друзья! Сегодня мы спешим поздравить женщин всего мира с замечательным, добрым, весенним праздником ...
подробнее >>>
 
 
01.03.2011 08:26:34
Паспорта и другие документы заменят электронные карты. Уважаемые посетители сайта! Совсем скоро паспорта и другие виды документов, которые подтверждают личность того или иного человека, а также ...
подробнее >>>
 
 


23.12.2010 17:10:25
Свободный рабочий график
Хотели бы Вы работать на хорошей работе, иметь достойную заработную плату и при этом свободный график? Большинство людей ответят на этот вопрос только положительно. Ведь очень удобно ...
подробнее   >>>
 
16.12.2010 09:11:33
Бизнес в Интернете (видео)
Какие есть возможности заработать деньги в интернете? Об этом и многом другом рассказывается в следующем видеосюжете. Смотрите и запоминайте!
подробнее   >>>
 
09.12.2010 12:05:11
Малый и средний бизнес в России
Довольно таки приличными темпами в нашей стране развивается малый и средний бизнес. Правительство Российской Федерации старается поддерживать предпринимателей. Совсем недавно Президентом России Дмитрием Анатольевичем Медведевым был принят закон, который ...
подробнее   >>>
 


все новости...